Recruitment

人才招聘

1、 销售工程师 (20-30名)

（1）大专及以上学历，机械制造类&机电一体化等相关专业；

（2）有3年以上机电类、液压类、密封类、流体连接件类产品销售经验。

工作地点：北京，上海，深圳，杭州，成都，长沙，武汉，济南，济宁，大连，洛阳，重庆任选

2、 售后工程师（2-5名）

（1） 中专及以上学历，年龄40岁以下；

（2） 有从事液压设备维护维修相关工作经验3年及以上；

（3） 优秀的口头表达能力和沟通技巧；

（4） 有驾照，可适应经常性出差。

工作地点：深圳

3、丹佛斯产品销售经理（3-5名）

（1）机械/机电一体化学士；

（2）3年液压和非公路移动机械市场和应用知识；

（3）有项目管理或销售领导经验者优先；

（4）负责产品、区域、目标客户等，并遵循公司整体战略及区域销售计划，与公司丹佛斯产品团队一起制定和执行相关客户的客户战略，在目标OEM客户中推广业务，以实现长期的销售增长；

（5）与公司丹佛斯产品团队一起制定产品和系统解决方案，根据有效的相关准则编制报价单，提出适当的商业解决方案；

（6）对于目标客户，收集和维护责任账户的业务数据，分析当前的状况和潜力，执行价格评估。促进客户和公司之间的关系，启动和协调重点行动，以在必要时提高客户满意度；

（7）分享与丹佛斯产品相关的主题，计划和准备拜访客户；揭示客户需求，确定中短期行动和销售计划，定期跟进和互动；

（8）在内部和外部所有相关利益相关者参与的情况下，跟进正在进行的活动，监控潜在的机会或客户的重大事件，一起就技术和商业主题进行互动交流；

（9）维护高质量的销售渠道，及时报告业务活动并分享客户和市场信息。

工作地点：北京，上海，杭州，深圳，长沙，成都，济南，大连，武汉任选

4、丹佛斯产品技术支持工程师（1-3名）

（1）机械/机电一体化，或电气类相关专业学士；

（2）3-5年液压和非公路移动机械市场和应用知识，熟悉液压行业主流品牌，有工程设备行业设计经验或现场工作经验者优先；

（3）熟悉codesys编程或Plus+1编程，具有应用程序编程经验者优先；

（4）与公司丹佛斯产品团队一起分享与丹佛斯产品相关的主题，与销售经理一起拜访客户；了解客户需求，进行售前技术交流和互动；

（5）根据客户需求及时制定产品和系统解决方案；

（6）及时跟进客户项目情况，并在样机调试，产品批量供应中提供技术服务支持；

（7）根据公司规则要求，就客户项目情况进行档案记录，及时报告业务活动并分享客户和市场信息。

工作地点：北京，上海，杭州，深圳，长沙，成都，济南，大连，武汉均可

5、液压工程师（3-5名）

（1） 27～45岁，大专及以上学历，机械类专业，偏液压方向优先；

（2） 有从事液压系统、液压油缸产品设计经验；大专5年及以上，本科3年及以上；

（3） 熟悉主流液压元件品牌、选型，熟悉机加工工艺；

（4） 熟练使用各类OFFICE办公软件、CAD、至少会一种三维软件；

（5） 熟练掌握液压公式，绘制液压原理图、总装图；

（6）有较强的执行能力与抗压能力，学习能力较强；

（7）负责液压成套设备的设计制图以及清单BOM表制作。主要针对液压原理图、液压站装配图、零部件图等图纸的绘制。

工作地点：深圳

6、机械工程师（3-5名）

（1）本科及以上学历，机械类专业；

（2）熟练使用各类OFFICE办公软件、CAD、至少会一种三维软件；

（3）具有2年以上的机械设备结构设计研发相关工作经验；

（4）对常用材料特性、机加工艺、常用标准件选型和应用（气动元件、传感器、电缸、伺服电机、步进电机、丝杆、同步带、减速机等）。

工作地点：深圳

7、电气工程师（3-5名）

（1）27～45岁，工业自动化控制、电气工程相关专业大学本科以上学历；

（2）熟练掌握计算机及运用各种设计软件、PLC（西门子、三菱等）编程等，有交、直流调速以及液压伺服控制技术等相关经验者优先；

（3）三年以上电气系统设计等相关工作经验；有成套设备电气传动、控制系统的设计和现场调试经验者优先；

（4）有较强的执行能力与抗压能力，学习能力较强；

（5）成套设备电气传动、控制系统的设计、安装调试及售后服务。

工作地点：深圳

 8、电工（2-5名）

（1） 中专以上学历，40岁以下，3年以上电气装配工作经验；

（2） 能独立看懂电气接线图、电柜装配图，能独立配装电气元件；

（3） 有初级以上电工等级证书，基础好的无电工证可在公司的协助下完成电工证考级；

（4）根据电气接线图或原理图进行接线装配工作。

工作地点：深圳

9、仓库管理人员：（1名）

（1）要求有3年以上工作经验，持叉车证优先考虑；

（2）熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记账工作；

（3）熟悉仓储进、销存账务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作；

（4）每月库存盘点，单据的整理及归档；

（5）工作认真负责、细心，勤快有条理,能吃苦，能承受加班。

工作地点：济宁

二、薪酬福利：

薪酬——有行业竞争力的岗位绩效薪酬；具体工资面议。

福利——绩效奖金、带薪年假、交通补助、通讯津贴、午餐补助、年度旅游、管理规范、岗位晋升、五险一金、发展空间大。